你能想像20年後的工作場所嗎?辦公室還會存在嗎? 或是由個人空間組成的企業總部? 員工之間會更加協同合作還是獨立作業? 會變得更有生產力或更沒效率?甚至還會是人類嗎?
根據《2016 年戴爾與英特爾未來工作模式調查》報告顯示, 亞太與日本地區近半數(45%)的受訪者期望未來五年內, 將會在具備物聯網與其他科技的智慧辦公室內工作。 尤其是與人工智慧(AI)相關的科技浪潮相當受到員工關注, 致使多數人期盼科技在其工作場所扮演更重要的角色。
上述時程是否讓你感到驚訝? 這些員工對科技的期盼確實會讓許多企業在未來幾年感到措手不及, 亞太與日本地區就有42%的千禧世代員工認為, 若自己任職的公司不具備足夠的高科技工具,他們將會選擇離職。 因此,在員工擔心AI搶走工作的情況下,企業目前有兩個選擇: 提供智慧辦公室或承擔頂尖人才流失的風險。
智慧辦公室到底是什麼?
在「智慧辦公室」崛起浪潮中,企業應關注四個重要面向:其一, 智慧辦公室讓員工更聰明:即使23%的員工擔心自己會被AI取代 或依賴AI,亞太與日本地區有21%的受訪者表示期盼運用AR/ VR增進自己的技能,同時,亦有21%的受訪者表示AR/VR的 3D視覺,能協助其啟發新想法或解決現有問題。例如, Upskill(APX Labs)開發出穿戴裝置軟體技術,讓員工能即時收到指令, 立即檢驗其動作,並在工作的同時執行資料互動功能,以節省時間。
亞太與日本地區多數受訪者也認為AI能讓工作變得更容易, 同時物聯網預測性維護解決方案亦可解決如無預警當機、 整體設備效率、以及產品退貨等各種營運問題。這項調查結果表示I T部門該尋找適合的科技,以協助員工專注於高附加價值的工作, 而非各部門的行政瑣事。
其二,智慧辦公室是高度連網且了解員工需求的生態系: 超過三分之一的員工對於透過物聯網連結各裝置並即時分析資料, 感到十分興奮。另一家創新企業 Comfy運用物聯網讓其員工直接連結該公司的空調系統, 並能夠投票決定他們所處建築物區域的空調溫度。 透過物聯網讓工作場所迎合員工偏好不僅是許多人最感興趣的地方, 企業也能藉此降低能源消耗。
其三,支援遠端工作的智慧辦公室: 另一項由戴爾科技集團針對工作模式轉型的調查顯示, 亞太與日本地區有超過半數的企業認為他們需要更好的遠端IT支援 。越來越多員工希望能運用多種不同裝置在多處地點工作, 而無縫且安全的檔案分享以及協作功能, 將能輔助未來面對面交流的需求。
其四,智慧辦公室讓員工連網更安全: 員工對於使用多種裝置的需求日趨增長,逐漸成為一大安全難題, 亞太與日本地區目前有71%的企業中面臨上述情況。近期Wann aCry這類勒索軟體攻擊正說明了終端裝置是企業網路中防禦力最 弱的環節。採用搭載更先進安全技術的最新裝置, 不僅可確保增進員工連網的安全性,更不會減損生產力。
然而,問題在於即使有上述科技, 員工認為企業最急迫要做的是提供可提升生產力的方法。據統計, 運作緩慢或總是出錯的軟體和裝置, 往往比開會或無效率的辦公室談話更浪費時間。
員工經驗和其對智慧辦公室的期盼緊密相關, 也是所有企業應關注的重點。 建議各企業盡可能提供可靠的軟體與裝置, 以協助辦公室與遠端工作的員工,而非成為員工工作的阻礙。另外, 企業應研擬長期資源投資計畫,尋找合用技術以留住人才。 而若期盼優秀員工發揮最高績效,應投資有助生產力的科技。
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